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Secteur Petite enfance

Le secteur de la petite enfance est caractérisé par la diversité des modes d’accueil (individuel ou collectif) et des employeurs (publics, privés à but lucratif ou non, particuliers employeurs).  Il a aussi pour spécificité un lien fort, voire exclusif, entre un métier et le diplôme requis pour l’exercer.  C’est un secteur très attractif qui connaît pourtant des difficultés de recrutement sur certains métiers.

Le secteur de la Petite enfance fait l’objet de travaux dans le cadre du CPRDFP.

Contrat de Plan Régional de Développement des Formations Professionnelles (CPRDFP)

Les acteurs des groupes Domaine construisent un état des lieux et un diagnostic sur les métiers de la Petite enfance, afin de proposer des pistes de travail sur :
  • La découverte des métiers et l’observation des besoins en emploi
  • L’adaptation de l’offre de formation et l’accès à la formation et à l’emploi
  • L’évolution des compétences des actifs du secteur

Les acteurs du secteur


  • Caisses d'allocations familiales : compétentes pour le financement des familles et des structures d’accueil
  • Conseils généraux : compétents pour l’agrément des structures d’accueil et des assistantes maternelles
  • UNIFORMATION : OPCA de la branche des acteurs


Liens utiles

  • DREES : Direction de la Recherche, des Etudes, de l’Evaluation et des Statistiques du Ministère des Affaires sociales et de la Santé
  • CPNEF : Commission Paritaire Nationale Emploi Formation des Centres sociaux, du Développement social local, de l’Accueil jeunes enfants
  • UNIFORMATION : OPCA de l'économie sociale
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