Baromètre de la formation et de l'emploi du Centre Inffo : le replay

Le 28 mars 2024, Centre Inffo a présenté son Baromètre annuel de la formation et de l'emploi. Retrouvez les résultats et le replay du webinaire.

Publié le 3 avril 2024

Réalisé en partenariat avec l'Institut CSA, le baromètre propose chaque année une vision de la formation professionnelle et de l'emploi par les actifs (enquête réalisée auprès de 1 600 personnes). 

Cette 5e édition est allée sur un nouveau champ : le handicap dans les situations de travail et de formation

Quels sont les résultats et tendances cette année ? 

  • Une inquiétude pour 1/3 des actifs sur leur avenir professionnel, cependant la nécessité de se former pour faire face aux mutations professionnelles est un sentiment partagé par 69% des personnes interrogées. 
  • Dans la quête du sens au travail, ou la volonté d'être en adéquation avec ses valeurs personnelles, 50% des actifs envisagent une reconversion
  • 50% des actifs indiquent être bien informés sur la formation. Même si le Compte personnel de formation (CPF) est le dispositif le plus connu (94%), seuls 53% des sondés s'estiment bien informés (modalités, montant de leur droit) sur le CPF, dispositif phare de la formation professionnelle. 
  • 70% des actifs estiment être en responsabilité d'entrer dans une démarche de formation professionnelle, cependant l'accompagnement par un tiers est indispensable. 
  • Les sources de renseignement laisse toujours la première place aux moteurs de recherche (Google,...) pour 34% des actifs, suivis de l'employeur (30%), et des sites internet spécialisés (27%).

Pour en savoir plus, visionnez le replay de la 5è édition du Baromètre de la formation et de l'emploi (2024)

Actualités

  • Orientation

Jeunes et numérique : un accompagnement en ligne

Les plateformes numériques occupent une place centrale dans la vie des adolescents français. Selon une étude inédite de l’Arcom menée en septembre 2025 auprès de 2 000 jeunes de 11 à 17 ans, leur présence sur les réseaux est jugée « massive », « de plus en plus précoce » et « incontournable ». Ces plateformes satisfont avant tout à un « besoin d'appartenance et de lien social », tout en constituant un espace privilégié pour le divertissement et l’accès à l'information. Un constat qui interpelle directement les acteurs de l'accompagnement jeunesse.
  • SPRO
  • Formation

Solde de la taxe d'apprentissage au titre de la participation au service public de l’orientation tout au long de la vie

La taxe d'apprentissage est une contribution annuelle dont les employeurs s’acquittent. Elle se compose de deux fractions. Une part de 87 % permettant de financer les coûts contrats versés aux centres de formation d’apprentis (ancien quota d’apprentissage)Une part de 13 %, appelée solde de la taxe d’apprentissage, pour financer des structures participant au Service public de l’orientation tout au long de la vie (alinéa 11° de l’article L6241-5 du Code du travail) et des formations initiales technologiques et professionnelles hors apprentissage et l’insertion professionnelle pour les autres alinéas.