L’IA au service de la VAE : entre innovation et vigilance

La VAE est un dispositif qui a été mis en place depuis 2002. Il permet à toute personne : quel que soit son statut ou sa formation initiale, d’obtenir une certification (diplôme, titre professionnel, CQP, etc.) en valorisant ses expériences professionnelles ou personnelles.

La constitution de la VAE repose traditionnellement sur un dossier d’expérience destiné à démontrer l’équivalence entre les compétences acquises et celles attendues dans le référentiel de la certification visée.

La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) poursuit sa transformation grâce à l’intégration de l’intelligence artificielle dans ce travail d’analyse, de rédaction et de formalisation.

Une IA spécialisée pour la VAE

Depuis 2024, un nouvel assistant numérique nommé VAE Explorer apporte une réponse concrète à l’usage de l’IA dans le parcours de VAE. Conçu par des acteurs de terrain (dont des équipes associées à l’INSA Lyon, Centrale Lyon et Mines Saint-Étienne), cet outil s’appuie sur une version spécialisée de ChatGPT, enrichie par des données actualisées issues :

• du RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles)
• et du RS (Répertoire spécifique).

L’outil peut contribuer à :

1. Identifier les certifications pertinentes en partant d'un CV ou d'un profil LinkedIn.
2. Évaluer les compétences en déterminant pour chaque référentiel ce qui est valorisable ou manquant, et en proposant des solutions pour combler les écarts.
3. Faciliter la rédaction du livret de faisabilité et du dossier d’expérience.
4. Préparer efficacement le passage devant le jury.

Pour les accompagnateurs VAE, l’IA permet de :

• gagner du temps sur les tâches les plus répétitives
• maintenir un rôle humain centré sur la réflexion et le conseil.

Accéder à VAE explorer

Des bénéfices concrets mais des limites reconnues

L’IA, lorsqu’elle est utilisée avec discernement, offre plusieurs bénéfices pour les candidats comme pour les accompagnateurs VAE :

• Une analyse sémantique rapide des référentiels complexes.
• Une aide à la structuration des dossiers et une aide à la rédaction.
• Une recherche documentaire élargie pour compléter les dossiers.
• Une aide à la simulation d’entretien oral.

Cependant, plusieurs acteurs et spécialistes appellent à une utilisation prudente et réfléchie.

L’IA ne peut remplacer l’accompagnement humain, notamment celui des conseillers et accompagnateurs de parcours. Elle ne remplace ni la réflexion personnelle du candidat ni l’expertise sectorielle.

Des risques sont également identifiés :

• standardisation des contenus
• perte de singularité des parcours
• dépendance excessive aux outils numériques
• ou encore enjeux liés à la confidentialité des données personnelles.

Des enjeux de vigilance et d’éthique

Les débats récents organisés par des acteurs de la VAE en Occitanie (Comue, Dreets, Dava, Région Occitanie, etc.), réunis en novembre 2025, mettent en avant l’importance de garder une vigilance forte face à l’émergence de « l’accompagnement augmenté » permis par l’intelligence artificielle. L’IA est perçue comme un « assistant » utile, mais elle ne peut aujourd’hui se substituer à l’expertise humaine dans l’accompagnement des candidats.

Par ailleurs, lors des RDV de l’Amue 2025, des intervenants ont insisté sur la nécessité de penser un usage éthique et sécurisé de l’IA dans la VAE, notamment en matière de protection des données, de souveraineté numérique et de transparence des pratiques. Un groupe de travail UnivPro travaille également à l’élaboration d’une charte d’usage responsable de l’IA dans ce contexte.

Rendez-vous sur la page dédiée au RDV de l'Amue 2025.

L’IA ouvre de nouvelles perspectives pour rendre la VAE plus accessible, plus lisible et plus efficace, à condition qu’elle soit intégrée comme un outil d’assistance à la décision et à l’accompagnement.