Alternance

Retrouvez l'ensemble des informations sur les contrats en alternance : apprentissage, contrat de professionnalisation et Pro-A.

La formation en alternance est un système de formation dans lequel des périodes de formation théorique, dispensée au sein d’établissements spécialisés, alternent avec des périodes de travail ou d’application en entreprise.

Le financement est assuré par les OPérateurs de COmpétences (OPCO) dont dépend l'entreprise de l'employeur.

La formation en alternance est mise en œuvre dans le cadre :

  • du contrat d’apprentissage
  • du contrat de professionnalisation
  • de la Pro-A.

Quelques informations complémentaires : 

À découvrir

Le contrat d’apprentissage

Pour tout savoir sur le contrat d'apprentissage : la gestion, les aides, la mobilité internationale, la mise en œuvre.

En savoir plus

Le contrat de professionnalisation

Pour tout savoir sur le contrat de professionnalisation : la gestion, les aides, la mise en œuvre.

En savoir plus

Bon à savoir

À compter du 1er janvier 2026, la période de reconversion devient le dispositif de référence à la main des entreprises pour l’accompagnement des reconversions professionnelles des salariés, qu’elles soient internes ou externes à l’entreprise. 

Ce nouveau dispositif se substitue à l’action de reconversion ou de promotion par l’alternance (Pro-A) ainsi qu’au dispositif Transitions collectives (TransCo).

Accéder à notre actualité dédiée au nouveau dispositif

Notre veille Formation professionnelle

Actualités

  • Orientation
  • Formation

Métiers du vivant : un nouveau programme national de découverte métiers

Officiellement présenté en septembre 2026 par le ministère de l’Agriculture, de l’Agro-alimentaire et de la Souveraineté alimentaire et le ministère de l’Éducation nationale, en partenariat avec Régions de France. Ce nouveau programme s’inscrit dans la loi du 24 mars 2025 d’orientation pour la souveraineté alimentaire et le renouvellement des générations en agriculture.
  • Formation
  • Évènement

Webinaires des Carif-Oref : un programme 2026 au service des CFA et OFA

Face aux mutations profondes du secteur de la formation professionnelle, les Centres de Formation d’Apprentis (CFA) et les Organismes de Formation par Apprentissage (OFA) doivent continuellement faire évoluer leurs pratiques. Dans ce contexte, le réseau des Carif-Oref déploie une offre structurée de webinaires, véritable levier de professionnalisation à l’échelle nationale.
  • VAE
  • Formation

L’ingénierie de formation augmentée par la VAE

La notion de « formation professionnelle continue » englobe des pratiques de formation diverses qui permettent de rencontrer des publics de tous âges et à des stades variés de leur vie professionnelle.Au-delà de la variété des modalités, des pratiques et des publics rencontrés, la finalité des actions de formation professionnelle continue reste commune : accompagner le développement des compétences, l'adaptation aux postes et la sécurisation des trajectoires.Dans cette perspective, la démarche qualité portée par le référentiel Qualiopi évalue des critères concrets et objectifs, imposant notamment de prendre en compte le niveau et les acquis initiaux de chaque participant.Mais pourquoi évaluer le niveau initial si ce n’est pour adapter ensuite le parcours ? Proposer des contenus différenciés et adapter le rythme exige un travail d’ingénierie riche. C'est ici que la validation des acquis de l'expérience (VAE) prend tout son sens : un actif n'étant jamais une page blanche, cette troisième voie légale d'accès à la certification offre un levier d'ingénierie à exploiter davantage.
Voir toutes les actualités

Professionnalisez-vous

Voir toutes les sessions

Restez informé !

Newsletters, réseaux sociaux, veilles… L'info essentielle et gratuite qui vous fait gagner du temps.

Suivez-nous