Les Contrats d’Objectifs Emploi-Formation (COEF) sont des accords territoriaux ou sectoriels. Ils ont pour objectif de coordonner des acteurs publics (État, Région, France Travail, académies, etc.) et des partenaires professionnels. Ils permettent de cibler des actions prioritaires à mettre en œuvre en matière d'emploi et de formation dans un ou plusieurs secteurs d'activité.
Le Contrat d’Objectifs Emploi-Formation Transport-Logistique est actuellement en cours en Auvergne-Rhône-Alpes (2023-2027).
Le Contrat d’Objectifs Emploi-Formation Hôtellerie-Restauration-Hébergement est actuellement en cours d'élaboration.
Le Contrat d’Objectifs Emploi-Formation Propreté et services associés est actuellement en cours en Auvergne-Rhône-Alpes (2022-2026).
Un nouveau Contrat d’Objectifs Emploi-Formation Plasturgie et Composites est actuellement en cours en Auvergne-Rhône-Alpes.
Ce COEF est actuellement en cours d'élaboration pour la période 2026-2031.
Le COEF 2020-2025 fait suite à un premier COEF signé en 2012 et prorogé jusqu’en 2017. Il porte sur les secteurs du spectacle vivant, du cinéma-audiovisuel, du livre, des arts visuels et du jeu vidéo et son périmètre géographique est celui de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Ce COEF réalise en 2026 sa phase de bilan.
Permettre l’accès de tous à la lecture, à l’écriture, au numérique et aux compétences de base en Auvergne-Rhône-Alpes, c’est l’objectif porté par le Plan régional illettrisme, signé par le préfet, la Région et l’ANLCI. Il couvre la période 2019-2024
