Pour mieux répondre aux enjeux d’inclusion et d'accessibilité des formations, l’équipe Ressource Handicap Formation (RHF) Auvergne-Rhône-Alpes s’étoffe et se déploie au plus près des territoires. Un renfort nécessaire pour les professionnels de la formation qui accompagnent au quotidien des publics en situation de handicap.
Les 18 et 20 mars derniers, la région Auvergne-Rhône-Alpes a vibré au rythme des Matinales du SPRO (Service Public Régional de l’Orientation), réunissant 135 professionnels de l’orientation, de la formation et de l’emploi dans 20 structures réparties sur 9 départements. Cette édition printanière a, une fois encore, confirmé la richesse des échanges entre acteurs de terrain et la pertinence de cette action pour renforcer les coopérations locales.
Participez à notre enquête en ligne pour nous aider à mieux connaître vos besoins en matière de professionnalisation pour l'année 2026.
France Travail mène depuis 2022 et ce chaque année une enquête auprès des employeurs sur les besoins en main-d'œuvre en France. Celle-ci offre ainsi une perspective sur les tendances du marché du travail.
Rendez-vous le 22 mai 2025 de 11 h à 12 h 15 pour participer au webinar sur la conjoncture en Auvergne-Rhône-Alpes : tout comprendre sur l’économie et l’emploi !
Tous les mois, Via Compétences sélectionne pour les professionnels de la formation, de l'orientation et de l'emploi de nouvelles ressources.Pour mai nous vous proposons à la Une l'enquête annuelle Besoins en main-d’œuvre en région par l'Observatoire de France Travail Auvergne-Rhône-Alpes. Pour cette année, 275 200 intentions d’embauche sont recensées (-14% par rapport à 2024) et 55 % des recrutements sont jugés difficiles à réaliser par les employeurs.Podcasts, guides, moockie… bien d’autres types de ressources et thématiques sont aussi au menu de notre sélection mensuelle à découvrir ci-dessous !
Derrière les chiffres et les statistiques se cache une réalité souvent méconnue : l'illettrisme. En France, près de 1,4 million d'adultes sont concernés par ce phénomène, qui touche profondément leur vie quotidienne et professionnelle.
Comment concilier personnalisation des parcours et optimisation budgétaire dans les actions de formation ?Les professionnels de l'emploi et de la formation font face à une équation complexe. L'Action de Formation En Situation de Travail (AFEST) pourrait bien constituer une réponse pertinente à ce défi contemporain.
